• Dirigir las relaciones laborales, con las facultades para delegar funciones en esa materia y ejercer la facultad nominadora de la Junta, considerando la cantidad de personas que conforman la planta de personal aprobada por el Directorio a proposición de esta Gerencia.

Dentro de los objetivos de la Gerencia se puede destacar:

• Desarrollar estrategias para que la gestión de la Junta responda en su totalidad a los requerimientos de los Bomberos.

• Que cada voluntario esté informado del quehacer actual de la Junta Nacional, utilizando los medios de difusión: radio, revista, periódico, boletín, redes sociales, entre otros.

• Elaborar programas de trabajo para la actualización y análisis de estandarización de equipamiento bomberil.

• Desarrollar líneas de trabajo para la capacitación de Bomberos de Chile, dando respuesta a las exigencias según lo establece la Ley Marco, a través de la Academia Nacional.

• Preparar la fundamentación del Presupuesto de Bomberos de Chile, para ser presentado anualmente a DIPRES.

• Liderar desarrollo de estudios para el análisis de los recursos financieros y equipamiento recibido por Bomberos de Chile.

• Guiar el asesoramiento y apoyo administrativo de la Junta para los Cuerpos de Bomberos.

• Cumplir con el plan de trabajo de reconstrucción de cuarteles.

• Generar políticas para el desarrollo tecnológico en el área de telecomunicaciones para Bomberos de Chile.

• Disponer las herramientas humanas y tecnológicas para el desarrollo del Sistema Nacional de Operaciones.